<tt id="saqak"><wbr id="saqak"></wbr></tt>
<samp id="saqak"><wbr id="saqak"></wbr></samp>

甌海:全力打造高水平師資隊伍

2019年08月21日 09:38:05 來源:溫州網—溫州日報 查看評論 手機看新聞 字體:
核心提示:“讓我下定決心扎根甌海的,是甌海對教育人才的重視,和對家鄉的教育情懷。”

  本報訊(記者卓揚) “讓我下定決心扎根甌海的,是甌海對教育人才的重視,和對家鄉的教育情懷。”去年,甌海從上海大手筆引進高層次教育人才朱郁華擔任溫州大學附屬茶山實驗中學校長,全方位提升該校的教育教學和教育管理水平。前不久,甌海又引進一位名校長和本土特級教師謝杰妹共同加盟甌海教育,這不禁讓人好奇,吸引高層次教育人才的法寶是什么?

  近年來,甌海通過教育引智、教師培名、校長培優等多項計劃,構建骨干教師成長梯隊,全面提升甌海教育質量。為吸引更多教育英才投身甌海教育事業,甌海區出臺了《教育人才引進和培育實施辦法》,分層次分類別引進各級教育人才。對新引進的全職教育人才,提供購房優惠待遇、專項獎勵和安家補助。對于無法全職引進的人才,實行柔性引才政策,根據人才類別、服務時間、工作業績等情況決定柔性引才獎勵經費,每年最高獎勵100萬元。

  面對教育領域重大問題的研究、咨詢、指導等迫切需求,甌海區還創新推出了“教育顧問”制度。日前,甌海聘請上海市教科院副院長胡衛、北京理工大學教育研究院教授楊東平、中國教育科學研究院研究員儲朝暉、中國教育創新研究院院長劉堅、《中小學管理》雜志社社長柴純青、21世紀教育研究院副院長熊丙奇等10名資深教育專家為區政府教育顧問,借助專業“外腦”把脈甌海教育,促進教育改革與創新,推動教育高質量發展。

  “教育顧問”制度,是甌海柔性引進教育高層次人才的重要舉措。教育顧問將對教育事業發展“問診把脈”,對教育領域的重大規劃、重大改革、重大政策及未來發展等方面提供咨詢服務。未來,教育顧問還將協助甌海搭建教育人才成長平臺,為專家型教育管理人才的指導和培育,提供資源、渠道、學術等支持。

  引進高層次教育人才是建設高水平師資隊伍的重要一環,但甌海同樣深刻明白,發展最根本的原動力——教師隊伍建設,必須緊緊依靠自身的培養。

  近年來,甌海區借助“金字塔”型骨干教師選拔、培養和培訓機制,建立了80個名師工作室。同時,全面推行中小學校長“職級制”改革,制定全區校(園)長三年成長方案,分層分類推進校長隊伍建設。通過選拔一批校(園)長后備人選,并與高校聯合培養,充實提升校長隊伍。

  近年來,甌海區共培育省特級教師4人、省“萬人計劃”1人,省教壇新秀8人、浙派名師名校長培養對象5人,市名校長、名教師、名班主任18人,市級學科骨干107人,新培育名優教師比例位居全市之首。甌海職業中專集團學校的葉會樂老師是一名“土生土長”的省特級教師,從普通的語文教師成長為融合雙創的文秘特級教師、副校長,他坦言,是學校和區域搭建的各類學習平臺讓他快速成長。

  為全面提升甌海區中小學教育教學質量,2017年甌海出臺《甌海區教育質量獎勵辦法》,對全區各級各類學校教職工及區教師發展中心研訓員予以獎勵,當年實際獎勵達到1320萬元。2018年專項金達到1900萬元,今年,這個數字再次提升到2000萬元,實現三連跳。值得一提的是,在今年7月召開的甌海區教育大會上,甌海農村商業銀行股份有限公司、溫州市萬梁城置業有限公司等愛心企業向甌海區人民教育基金會共捐贈5120萬元。下一步,基金會將會按照章程和捐贈者意愿使用款項,用于資助貧困學生、改善教育條件等。

[編輯: 林夕榆] 
關鍵詞:
轉發到:溫網微博

相關專題:

廣告刊例 浙ICP備B2-20070215 國新辦發函2006.78號 廣告熱線:0577-88096612 E-mail:1240597213@qq.com

溫州網版權所有,保留所有權利 66wz.com

日本色情视频